一、招聘崗位及要求
（一）黨建高級(jí)主管 招聘人數(shù)：1人
1.主要職責(zé)
（1）落實(shí)干部管理，組織開(kāi)展企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考核和督導(dǎo)黨組織換屆，以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)等工作。
（2）落實(shí)黨建制度建設(shè)，開(kāi)展企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨等方面的制度建設(shè)。
（3）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，聯(lián)合組織開(kāi)展企業(yè)政治巡察和黨建督查，以及黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)責(zé)任書(shū)簽署等工作。
（4）督導(dǎo)企業(yè)黨建工作，組織開(kāi)展企業(yè)黨建工作年度考評(píng)工作。
（5）聯(lián)系院經(jīng)管委、上級(jí)黨委、人事局、條財(cái)局等院部領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)和機(jī)構(gòu)，以及地方政府、分院和各持股企業(yè)，協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)工作。
2．任職條件
（1）中共黨員。
（2）專(zhuān)業(yè)不限，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
（3）具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
（4）熟悉企業(yè)黨建或機(jī)關(guān)黨建工作的相關(guān)制度規(guī)定。
（5）具備較強(qiáng)的調(diào)研和文稿寫(xiě)作能力。
（6）身心健康，正直敬業(yè)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和抗壓能力。
（二）黨建業(yè)務(wù)主管 招聘人數(shù)：1人
1.主要職責(zé)
（1）督導(dǎo)和開(kāi)展企業(yè)基層黨組織建設(shè)、黨費(fèi)管理、黨建專(zhuān)項(xiàng)檢查等工作，協(xié)助開(kāi)展企業(yè)政治巡察、黨建督查等工作。
（2）組織開(kāi)展企業(yè)黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作，維護(hù)管理黨組織和黨員數(shù)據(jù)庫(kù)，協(xié)助推進(jìn)企業(yè)黨群信息平臺(tái)建設(shè)。
（3）負(fù)責(zé)辦公室檔案管理、文件管理等內(nèi)務(wù)工作。
（4）協(xié)助干部考核、教育培訓(xùn)等工作。
（5）聯(lián)系上級(jí)和各持股企業(yè)黨組織，協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)企業(yè)黨建工作。
2．任職條件
（1）中共黨員。
（2）專(zhuān)業(yè)不限，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
（3）具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
（4）熟悉基層黨組織建設(shè)相關(guān)制度規(guī)定。
（5）具備較強(qiáng)的文稿撰寫(xiě)和文字處理能力。
（6）身心健康，正直敬業(yè)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和抗壓能力。
二、薪酬待遇
1．在公司現(xiàn)行薪酬制度框架內(nèi)面議；
2．社保、住房公積金按國(guó)家和北京市相關(guān)政策執(zhí)行；
3．提供較為完善的各項(xiàng)福利。
三、簡(jiǎn)歷投遞方式
請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》并發(fā)送至：casholdingsHR@rose.cashq.ac.cn，
并按此要求編輯郵件主題：姓名-學(xué)歷-應(yīng)聘部門(mén)及崗位。
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