一、招聘崗位及要求
1.招聘崗位及人數(shù):高級(jí)經(jīng)理 1人
2.主要職責(zé)
（1）參與院重大科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的調(diào)研、論證，開展相關(guān)行業(yè)研究并起草相關(guān)報(bào)告；
（2）實(shí)施對(duì)投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查，撰寫盡職調(diào)查報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書及相關(guān)投資材料等；
（3）掌握、跟蹤相關(guān)法律法規(guī)、政策及投資行業(yè)動(dòng)向，探索重大科技成果轉(zhuǎn)化模式；
（4）常態(tài)化溝通對(duì)接院機(jī)關(guān)及各研究院所，跟進(jìn)了解院重大成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目；
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3．任職條件
（1）碩士及以上學(xué)歷，理工類、金融類專業(yè)背景。
（2）5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)有投資企業(yè)工作背景，能夠獨(dú)立完成相關(guān)工作，熟悉相關(guān)政策、法律法規(guī)及工作流程；
（3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯分析能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和文字表達(dá)能力；
（4）能適應(yīng)一定強(qiáng)度的出差；
（5）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，中共黨員優(yōu)先。
二、薪酬待遇
1．在公司現(xiàn)行薪酬制度框架內(nèi)面議；
2．社保、住房公積金按國(guó)家和北京市相關(guān)政策執(zhí)行；
3．提供較為完善的福利待遇。
三、簡(jiǎn)歷投遞方式
1. 應(yīng)聘者請(qǐng)通過招聘系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，點(diǎn)擊此鏈接進(jìn)入招聘系統(tǒng)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷。（推薦應(yīng)用招聘系統(tǒng)應(yīng)聘）
2. 也可通過遞交《應(yīng)聘報(bào)名表》應(yīng)聘，請(qǐng)發(fā)送至
casholdingsHR@rose.cashq.ac.cn，
郵件主題：姓名-學(xué)歷-應(yīng)聘部門及崗位。
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